Dertig jaar is die begin van 'n loopbaan

2024 Outeur: James Gerald | [email protected]. Laas verander: 2023-12-17 14:00

Waarom is ons so haastig om 'n loopbaan te maak? Vinniger, vinniger, werk 24 uur per dag, oornag amper op kantoor, moenie swaar sakereise opgee nie, gaan werk half-flou of griepagtig, druk in 'n stampvol metro-motor … om nie 'n oomblik te laat te wees nie - ons begin onmiddellik na die gradeplegtigheid. Ons hardloop na die 30-jaar-punt, waarmee ons ons sukses meet. Is dit nie"

7.00 - die wekker lui 11 maande van die jaar en laat u aan die werk. Dit is nog steeds donker buite - die winter, jy eet ontbyt, maak jouself reg, trek aan - maak gereed en spring uit in die koue straat. Met aangename musiek (per motor) of meer ondergrondse klanke (met die metro) kom u op kantoor. Die winter word onmerkbaar vervang deur die lente, dan die somer. Teen die tyd dat u wakker word, breek die sonstrale deur die blindings of swaar gordyne. En na die somer - herfs. En weer winter. En u spring soos 'n jaar gelede uit u gesellige nes en hardloop kantoor toe, sodat u met u daaglikse werk nie net geld sal verdien vir 'n heerlike 12 maande nie (op see en sonder 'n haatlike wekker), maar ook beweeg metodies stap vir stap langs die loopbaanleer, wen 'n sterk sosiale posisie, vul u beursie met banknote.

Voeg hier periodieke opknappingskursusse, byna eindelose lesse in vreemde tale by, woon "onderhoude" by en verander werk, twee jaar om 'n "tweede hoër onderwys" te kry, 3-4 jaar - en daar verskyn letters op u besigheidskaartjie wat aan 'n nuuskierige leser verduidelik wat nie iemand nie, maar 'n regte kandidaat vir wetenskappe. In die afgelope jaar is hierdie hele (bogenoemde) kompleks van maatreëls die uitdrukking 'loopbaan maak' genoem. 'Sy is so jonk, en sy het al so 'n loopbaan gemaak!' (Met afguns en bewondering) of 'In daardie jare, maar geen gesin, geen loopbaan' (met spyt en byna opregte deernis).

Terselfdertyd, soos die praktyk van dieselfde laaste 5-6 jaar toon, is die konsep van ouderdom 'n baie vae ding. Inderdaad, wat is ons jare?! (eerstens) en watter sukses is dit gebruiklik om te bereik op watter ouderdom (tweedens).

Dinge verander nou so vinnig! Dit wil voorkom asof die vroue -werkers van die intellektuele front nie so lank gelede op 22 -jarige ouderdom gelukkig hul rooi en blou diploma's van volledige hoër onderwys ontvang het nie, teen die ouderdom van 25 was hulle werkers (wiele en tandwiele), gewone spesialiste van verskillende afdelings en departemente, sowel as deeltydse vroue en moeders van 'n wonderlike eersgeborene. Teen die ouderdom van 30-33 jaar het vroue vooraanstaande spesialiste geword, sommige het hul proefskrifte verdedig en 'n tweede kind gebaar en / of 'n tweede huwelik aangegaan. Teen die ouderdom van 45 kan u die hoof word van 'n departement of afdeling waarin u amper u hele volwasse lewe eerlik gewy het. Presies op 55-jarige ouderdom het die arbeidskollektief hul heldin afgesien "op 'n welverdiende rus", en daar kom die kleinkinders aan. Soos die spreekwoord lui: "Die rivier van vergetelheid: elke dag, maand, jaar is soortgelyk aan die vorige." Terloops, is dit nie die rede waarom daar geglo is dat die skooljare wonderlik was nie en dat die instituut tyd die vrolikste en vreugdevolste in die lewe was?

Dit was vervelig, vervelig. Maar nou is die lewe net lekker. Nadat hulle aan die instituut gestudeer het, werk nie so baie mense in hul onmiddellike spesialiteit nie, beteken die teenwoordigheid van 'n akademiese graad glad nie dat die eienaar uitsluitlik wetenskaplike belangstellings het nie, die professionele lewe elke dag soveel verrassings en nuwe geleenthede bied dat dit u nodig het asem weg en jou oë loop wild. Op 'n stadium, as u 'n gratis minuut kies, probeer u opsom wat u bereik het, vergelyk uself en u suksesse met u vriendinne en vriendinne. Ek het ook na my Russiese en Duitse vriende gekyk en die twee groepe vergelyk. Wat het gebeur?

Tog, op ongeveer 22 jaar oud, word ons die gelukkige eienaars van hoër onderwys. Dit is waar die ooreenkoms met die ou dae eindig. In die meeste gevalle blyk 'n hoër onderwys vir 'n moderne dame onvoldoende te wees, daarom neem baie mense die tweede, nadat hulle 2-3 jaar gewerk het. As u in die regte of ekonomie werk, is dit 'n goeie idee om 'n graad te behaal. Koerantadvertensies soos "Elite Staff" sê dat kandidate vir 'n goed betaalde werk in 'n ordentlike onderneming ten minste Engels magtig moet wees, en dat buitelandse opleiding sterk aangemoedig word. Voel dus vry om 5-8 jaar by te voeg vir ekstra opleiding en 5 jaar om goeie ervaring op te doen, dan kry ons 30-35 jaar-die ouderdom waarop u kan aansoek doen om 'n plek by die "Elite-personeel". En daar, as die kaart val, en jy self en "versprei"! My klasmaats-klasmaats in Rusland is dus besig om van onskatbare professionele ervaring op te doen en terselfdertyd addisionele opleiding te kry.

Terselfdertyd, byvoorbeeld, in Duitsland, betree mense universiteite op 'n baie bewuste ouderdom, op ongeveer 20 -jarige ouderdom. Hulle studeer lank, ten minste 5 jaar, maar baie min mense slaag daarin om hierdie sperdatum te bereik. Terloops, as u 'n toekomstige beroep kies op 20, en nie op 16 nie, stel u u beter voor in die algemeen, werk in die besonder (ja, u ken uself net beter), sodat u nie meer 'n tweede hoër onderwys hoef te kry nie. Baie mense doen die sogenaamde "buitelandse semesters", d.w.s. 1-2 semesters word aan 'n buitelandse universiteit bestee, wat terselfdertyd die kennis van 'n vreemde taal aansienlik verbeter. Die kort- en langtermynpraktyke in die spesialiteit, wat van 1 maand tot 'n hele semester duur, neem 'n rukkie weg: u kan ekstra geld verdien en ervaring opdoen. Prokureurs en onderwysers bestee ook twee jaar aan 'n referendum - verpligte werk in verskillende regsinstansies (prokureurs) of skole (onderwysers) en eers daarna ontvang hulle 'n volwaardige diploma. Hier is hulle dieselfde 30 jaar vanwaar die moderne loopbaan eintlik begin.

Ons loopbaanpaaie en -paaie nader geleidelik die Europese standaarde, en daarom moet ons die kriteria vir die beoordeling van ons eie sukses verander.

Ek weet nie van jou nie, maar dit is vir my snaaks om te hoor van 'n soort 'midlife crisis' wat op 30 -jarige ouderdom plaasvind! As ons in ag neem dat u op 30-jarige ouderdom pas klaar was met u opleiding, moet die "tyd vir die opsomming van tussentydse resultate", soos in ander lande, 15 jaar na die grens van 45 jaar verhuis. Ek wil ook daarop let dat langtermynstudie, volgens my waarnemings, nie net die gees ontwikkel nie, maar ook die jeug langer verleng as enige room teen anti-rimpel.

As u dus u 30-jarige punt nader en krediete en eksamens agterlaat, kan u u sukses op 'n vaste basis bou. Dis net die begin!